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试论思想沟通
引用本文:张培义.试论思想沟通[J].企业与文化,2008(4):23-25.
作者姓名:张培义
作者单位:上海第四制药厂
摘    要:一、思想沟通的重要性和紧迫性 (一)思想沟通的重要性 1、是凝聚人心的重要途径。我国对外开放以后,国企设备、产品老化等的历史包袱远比外企沉重,市场竞争力处于明显的劣势。同时,由于国企受分配政策的限制,无法实现市场意义的奖酬制度,从经济上调动员工积极性的路子比较窄,特别是失去对人才的吸引力。在这种情况下,通过思想沟通的途径,可以让员工了解、理解国有企业的现状,把个人追求与企业发展统一起来,最大限度地激发员工智慧和创造力。

关 键 词:思想沟通  员工积极性  市场竞争力  凝聚人心  对外开放  历史包袱  分配政策  奖酬制度
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