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企业对经营者的激励与约束机制浅析
作者姓名:王海平  宋微
作者单位:1. 中信万通证券公司
2. 烟台职业学院
摘    要:由于所有与经营的利益存在冲突,因而经营在经营过程中有时并不以所有的意志为转移,而是过多地考虑自身利益,从而背离所有的意愿。如果没有一个有效的约束机制,将会导致企业经营管理混乱,生产经营成本上升,净利润下降,从而侵害所有的权益。同时,如果只对经营进行严格约束,而没有一个恰当的激励机制。

关 键 词:激励与约束机制 经营者 生产经营成本 所有者 经营过程 自身利益 管理混乱 企业经营 利润下降 激励机制 转移 权益 侵害
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