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中外历史上的股票期权激励经典案例
作者姓名:蔡征云
作者单位:北大纵横管理咨询公司合伙人
摘    要:股票期权制度已成为当今众多企业对经理人非常重要的一种激励方式,其核心思想是企业所有者对经营管理者做出约定,对未来资产实现增值后的资产所有权进行部分让渡,从而希望以较少的现金支出.获得企业的最大增值。

关 键 词:股票期权激励  经典案例  中外历史  企业所有者  资产所有权  股票期权制度  经营管理者  激励方式
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