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| 人力资源计量方法述评 | |
| 引用本文： | 赵爽. 人力资源计量方法述评[J]. 财会月刊, 2006, 0(12): 38-40 |
| 作者姓名： | 赵爽 |
| 作者单位： | 赵爽（山东大学管理学院） |
| 摘 要： | 目前对人力资源的计量主要有两种公认的观点,即投入观和产出观.本文据此对人力资源计量的主要方法进行了介绍和评述,并在此基础上提出了自己的观点,以供参考. |
| 关 键 词： | 成本计量 价值计量 人力资源价值 人力资源 计量 方法述评 human resource measurement methods 投入 |
Review measurement methods of human resource |
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