| 中国人寿哈分公司营销人员激励机制研究 |
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| 引用本文： | 杨贺.中国人寿哈分公司营销人员激励机制研究[J].价值工程,2021,40(21):34-36. |
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| 作者姓名： | 杨贺 |
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| 作者单位： | 黑龙江科技大学管理学院,哈尔滨150022 |
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| 摘 要： | "十四五"期间,我国保险行业的发展态势保持的快速、稳健和持续性的增长.与此同时,快速的崛起与发展也促使整个行业需要越来越多优秀的人才,但由于我国保险行业发展起步较晚,发展路线较为刻板,管理制度尚不完善,对于人才的培养已经成为发展中的短板.如何挖掘人才、培养人才需要企业制定一套合理的激励机制.本文以寿险的龙头企业中国人寿哈分公司为例,揭示现行营销员激励机制的问题以及分析其原因,并给出相应建议.
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| 关 键 词： | 激励 激励机制 中国人寿哈分公司 |
Research on Incentive Mechanism of Marketing Staff of China Life Insurance Company (Harbin Branch) |
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| YANG He.Research on Incentive Mechanism of Marketing Staff of China Life Insurance Company (Harbin Branch)[J].Value Engineering,2021,40(21):34-36. |
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| Authors: | YANG He |
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