| 关于地质领域高层次人才成长与培养问题的思考 |
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| 引用本文： | 高鹏,孙显蔚,刘丽萍,唐晓璐. 关于地质领域高层次人才成长与培养问题的思考[J]. 中国国土资源经济, 2009, 22(6): 25-26 |
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| 作者姓名： | 高鹏 孙显蔚 刘丽萍 唐晓璐 |
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| 作者单位： | 国土资源部人力资源开发中心,北京,100812 |
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| 摘 要： | 从目前来看,地质领域高层次人才尤其是领军人才严重不足.现阶段地质领域高层次人才匮的主要原因:一是人才断层与人才流失;二是产学研相互脱离;三是市场经济体制下地勘行业独揽地质人才的局面被打破.应运用量子化思维探讨地质领域高层次人才成长和培养的规律.建设现代高素质人才队伍的对策和建议:一是确立人才优先发展战略;二是推进管理创新;三是强化培养使用;四是搭建成长平台.
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| 关 键 词： | 地质领域 高层次人才 成长 培养 |
Thoughts on the Growth and Training of High-level Qualified People in the Field of Geology in China |
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| GAO peng,SUN Xian-wei,LIU Li-ping,TANG Xiao-lu. Thoughts on the Growth and Training of High-level Qualified People in the Field of Geology in China[J]. Natural Resource Economics of China, 2009, 22(6): 25-26 |
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| Authors: | GAO peng SUN Xian-wei LIU Li-ping TANG Xiao-lu |
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