|
|||||
|
|
| 规范企业缴费行为建立职工工资收入年度签认制 | |
| 引用本文： | 孟凯.规范企业缴费行为建立职工工资收入年度签认制[J].经济研究参考,2004(32):47-48. |
| 作者姓名： | 孟凯 |
| 作者单位： | 孟凯（中铁一局集团） |
| 摘 要： | 所谓职工工资收入年度签认制,就是参保企暂行办法》等法规、政策,有关稽核部门也组织了业在每一年度结束后,以财务部门提供的原始工大量人力、物力,大力度地对企业缴费人数、缴费资发放单为依据,按月如实对本企业每名参保职基数等情况进行清缴,查出了不少问题,挽回了工进行工资收入统计,并填写或打印到统一印制流失的社保基金,对违规企业及其负责人进行了的职工工资收入年度签认表上(一人一份),具体处罚,取得了较大的成效。但鉴于现阶段我国社经办人员必须签字盖章,再交由职工本人核对,会保险尚未专项立法,相关监管制度还不是很健职工确认无… |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |