社会惰化现象剥析 |
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引用本文: | 庄选时,张应高.社会惰化现象剥析[J].湖南经济管理干部学院学报,2006,17(6):122-124. |
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作者姓名: | 庄选时 张应高 |
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作者单位: | 湖南工业大学经济管理学院 湖南株洲412008 |
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摘 要: | 社会惰化是一种不可忽视的社会现象,它的产生存在一定的心理学、经济学和管理学上原因,组织可以通过运用文化理念人性化、绩效考评具体化、以及管理方式多元化来对社会惰化现象加以控制和弱化,从而使群体工作方式更好地发挥作用。
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关 键 词: | 社会惰化 经济人 绩效 |
收稿时间: | 08 10 2006 12:00AM |
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