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工商企业员工激励机制的问题研究
引用本文:岳春华.工商企业员工激励机制的问题研究[J].集团经济研究,2007(13):277-278.
作者姓名:岳春华
作者单位:吉林大学商学院
摘    要:工商企业在我国是指那些以盈利为目的,自主经营、自负盈亏,具有法人资格的独立核算的企业.许多管理者都希望在公司中实施有效的激励机制,来提高员工工作的积极性,从而提高整个公司的效率.而激励的有效性取决于对员工个性化的真正需求的满足.

关 键 词:工商企业  员工激励机制  问题  需求  员工个性化  有效性  效率  积极性  员工工作  实施  管理者  独立核算  法人资格  自负盈亏  自主经营
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
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