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求解企业文化价值之变——中国移动石家庄分公司企业文化建设创新与实践
作者姓名:
王博
摘 要:
"文以载道",特定的文化反映了特定的管理理念和管理思路。如果将当代文化的新思想、新理念与公司管理相结合,会在一定程度上增强公司对市场、社会和时代的适应能力,提升公司的竞争力,此谓"文化价值"。近年来,随着行业竞争、竞争对手演变及公司发展阶段等诸多因素的影响,中国移动石家庄分公司传统的企业文化建设思路和管理模式在某种程度上已经滞后于公司管理的变革,企业文化本身日益呈现收
关 键 词:
企业文化
中国移动
文化管理模式
发展阶段
标杆管理
理念体系
载道
责任文化
班组建设
企业形象
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