人力资源管理专业就业调查报告 |
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作者姓名: | 池晓鸣 |
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作者单位: | 广东女子职业技术学院,广东广州511450 |
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基金项目: | 以就业导向的课程体系研究--以人力资源管理专业为例,广东女子职业技术学院科学教学研究基金资助(C1114) |
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摘 要: | 学校要有效提高学生的就业质量,需在办学过程中以就业为导向,自觉将用人单位的要求转化为教学内容。文章以某院人力资源管理专业为例,通过问卷调查等方式了解学生的就业情况、工作状况、用人单位对人力资源管理专业学生的评价等,在此基础上,从专业定位、课程设置、实践教学等方面,提出全面提升人力资源管理专业办学质量的若干建议。
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关 键 词: | 人力资源管理专业 就业 专业建设 |
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