浅谈企业员工培训机制

随着经济的发展，人力资源已经成为企业的重要资源。在我国如何培养高级管理人才和高技能人才，如何在企业裁员时使留下的员工能补充离职员工所掌握的技能。以及如何留住人才、减少人力资源培训成本等，已成为我国企业改革与发展的一个现实课题。