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| 如何让年终考核能够高效、公平？ | |
| 作者姓名： | 王凯 |
| 摘 要： | “唉，一想到年终考核，我就头痛。“小唐一提起去年由他组织的公司年终考核依然还是心有余悸。去年1月份，小唐刚刚被提拔为人力资源经理，公司要他组织一次年终考核，小唐踌躇满志，挑灯夜战，设计了一份自以为很专业的年终考核方案。但是黄天偏负有心人，一不小心给考丢了两名部门经理，人才流失啦! |
| 关 键 词： | 核能 公平 年终考核 人力资源经理 考核方案 部门经理 人才流失 公司 头痛 |
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