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经理人应当成为企业文化建设的MP4
引用本文:张苏宁.经理人应当成为企业文化建设的MP4[J].当代经理人(中旬刊),2010(12):30-30.
作者姓名:张苏宁
摘    要:经理人作为企业管理的中坚力量,理应发挥四大作用:教练作用、示范作用、优化平衡作用和固化作用。犹如MP4的四大功能模块:播放器、显示器、调频器和存储器。

关 键 词:企业文化建设  MP4  经理人  应当  中坚力量  企业管理  示范作用  平衡作用
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