|
|||||
|
|
| 员工满意度与工作紧张关系研究 | |
| 作者姓名： | 刘巧艺 |
| 作者单位： | 中国石油工程建设公司第一分公司 |
| 摘 要： | 工作满意度是很多学者和组织非常重视的一项研究内容,以前的研究结论证明工作紧张与工作满意度存在较强的负相关关系.本文应用家庭经济学和行为科学的研究方法,从因素分析、调研方案设计、实证研究等三个方面进行论证.阐明工作紧张是以员工的家庭紧张为中介变量,对员工的工作满意度产生影响,希望能帮助管理者有效地提高员工的工作满意度. |
| 关 键 词： | 工作满意度 工作紧张 家庭紧张 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |