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| 小国企“家族化”折射大问题 | |
| 摘 要： | 正在一片缺乏规则意识的土地上,显然不会只长出违规招聘一棵毒草。广东惠州一家仅有24名员工的小型国企,有8人与该公司4名领导存在亲属关系。在被员工举报后,该公司承认举报涉及的员工确为领导亲属,但对媒体辩称其中1人是组织调动,另外7人是临时工,属于正常招聘。涉事领导称,亲属们为避嫌干活很积极。组织调动和临时工的老套说辞,糊弄不了媒体和公众。无论有关各方如何狡辩,几位 |
| 关 键 词： | 家族化 亲属关系 广东惠州 选人用人制度 国企改革 国企领导 汽车业务 乱象丛生 国企管理 利益考量 |
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