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基于双重优势的竞优评析方法
作者单位:;1.东北大学工商管理学院
摘    要:针对具有层次结构的竞优评价问题,提出了一种兼顾行为个体和整体的双重优势的评价方法。首先,以竞优思想为指导,利用目标规划方法构建优势特征识别模型,充分挖掘行为个体和整体的优势特征;然后,基于各行为个体的评价信息差异程度确定其话语权重;接着,通过构建一个集成优化模型将个体优势与整体优势进行集成,得出属性权重向量;最后以一个算例证明了该方法的可行性和有效性。

关 键 词:竞优评析  优势识别  层次结构  双重优势

Evaluation Method for Better Action Conforming to Natural Rule Based on Dual Superiority
Abstract:
Keywords:
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