涉外施工企业人力资源管理的特点及其管控

随着国际经济交往的不断深入,我国施工企业进一步加快了进入国际市场的步伐,特别是在亚洲、非洲、拉丁美洲等第三世界国家,"中"字号的施工企业随处可见,涉外施工企业人力资源管理作为一个重要的课题摆在人力资源管理者面前。本文结合中铁七局海外公司人力资源管理工作实践,简单阐述了涉外施工企业人力资源管理的措施。