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提高酒店员工培训效果的对策研究
作者姓名:
罗燕
作者单位:
天津大学管理学院;天津职业大学国际交流学院
摘 要:
当今的酒店管理者已越来越重视员工的培训工作,但如何提高培训迁移效果却一直困扰着他们。本文以对我国几个城市的数家星级宾馆的调查研究为出发点,就与酒店业培训迁移效果显著相关的几个因素分析了提高酒店业员工培训迁移效果的对策。
关 键 词:
培训迁移
酒店业
培训内容
培训方法
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