| 航空维修系统工作分析 |
| |
| 引用本文： | 王尔宝,干乐平. 航空维修系统工作分析[J]. 适用技术市场, 2011, 0(12): 119-122 |
| |
| 作者姓名： | 王尔宝 干乐平 |
| |
| 作者单位： | 上海吉祥航空有限公司维修工程部,上海200335 |
| |
| 摘 要： | 航空维修系统运行一段时间后环境会发生显著变化,将导致岗位说明书不符合现有的职责和任务,人员培训不够到位、人员编制禁锢组织的发展、绩效考核和薪酬也不能体现各岗位的实际工作水平、公司员工的士气大大下降等问题,文章指出解决动态环境变化所引发问题的办法是综合或交叉使用年度工作分析和适时工作分析;工作分析的综合方法——任务分析,在岗位设置、潜在错误的评估和防范、人员资格要求的开发、工序的开发和评估以及培训大纲的开发和评价等领域有着广泛地应用;当组织所在的环境发生动态变化时,应通过年度或适时工作分析,解决组织环境变化导致的各种制度问题。
|
| 关 键 词： | 航空维修 工作分析 岗位设置 人力资源管理 培训 |
Job Analysis of Aviation Maintenance System |
| |
| Wang Erbao Gan Leping. Job Analysis of Aviation Maintenance System[J]. , 2011, 0(12): 119-122 |
| |
| Authors: | Wang Erbao Gan Leping |
| |
| Affiliation: | Wang Erbao Gan Leping |
| |
| Abstract: | |
| |
| Keywords: | aviation maintenance job analysis position establishment HR management training |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ |
|
