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师带徒促隐性知识传递
引用本文:苏学虎,李国兵.师带徒促隐性知识传递[J].施工企业管理,2012(11):89-90.
作者姓名:苏学虎  李国兵
作者单位:中国能源建设集团安徽电力建设第一工程公司
摘    要:通过"导师带徒",深化知识管理,将大量涌入的新员工这一人力优势转化为人才优势,加快了人才培养步伐,助推了企业的发展。

关 键 词:新员工  企业知识管理  导师  人才培养  工程项目  徒弟  理论知识  公司  施工企业  师傅
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