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人力资源信息在人力资源流动中的效应研究
作者姓名:张玉玲
作者单位:内蒙古路桥有限责任公司,内蒙古呼和浩特010051
摘    要:本文以人力资源信息为依据,从人力资源信息引导人力资源流动、人力资源信息推动人力资源流动、人力资源信息催化人力资源流动三个角度来详细分析和阐述人力资源信息在人力资源流动中所产生的效应。

关 键 词:人力资源信息  人力资源流动  效应研究
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