| 职鉴工作促进企业与员工发展探析 |
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| 引用本文： | 丁守林,李晓艳.职鉴工作促进企业与员工发展探析[J].邮政研究,2010,26(5):41-42. |
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| 作者姓名： | 丁守林 李晓艳 |
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| 作者单位： | 北京市邮政公司,北京,100001 |
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| 摘 要： | 人才培养是邮政企业一项长期的战略任务。为强化职鉴工作,培养、选拔高技能人才,全面推动邮政企业发展,文章以北京市邮政公司为例,阐述了开展职鉴工作、提高基层员工技能的工作思路,探讨了将职鉴工作与企业需求对接的可行方式。
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| 关 键 词： | 管理 机制 职鉴 持证率 人才 |
Workers Promotion together with Enterprises Development by Vocational Skills Certification |
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| Ding Shoulin,Li Xiaoyan.Workers Promotion together with Enterprises Development by Vocational Skills Certification[J].Studies on Posts,2010,26(5):41-42. |
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| Authors: | Ding Shoulin Li Xiaoyan |
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