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| 学习型组织与人力资源管理关系初探 | |
| 引用本文： | 刘正,修建峰.学习型组织与人力资源管理关系初探[J].当代经理人(中旬刊),2006(10). |
| 作者姓名： | 刘正 修建峰 |
| 作者单位： | 山东大学政治学与公共管理学院 山东·济南250100 |
| 摘 要： | 本文介绍学习型组织理念的形成背景和主要特征,探讨学习型组织与人力资源管理的关系,认为学习型组织既是人力资源管理的创新性手段,也应当成为人力资源管理本身的内容和目标之一。 |
| 关 键 词： | 学习型组织 人力资源管理 |
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