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| 企业人力资源规划问题与对策研究 | |
| 引用本文： | 刘军娥.企业人力资源规划问题与对策研究[J].中国高新技术企业评价,2013(4). |
| 作者姓名： | 刘军娥 |
| 作者单位： | 广东建工对外建设有限公司,广东广州510665 |
| 摘 要： | 文章基于企业的人力资源管理现状,在分析企业发展实际的基础上,从企业发展战略、规划政策和措施、人员的招录和使用、企业关键人才几个方面阐述了企业人力资源规划存在的主要问题,并给出了具有针对性的解决方案. |
| 关 键 词： | 人力资源 人力资源规划 人员招录 企业发展战略 |
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