| 企业文化建设剖析 |
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| 引用本文： | 肖远飞.企业文化建设剖析[J].中外企业家,2006(5):86-89. |
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| 作者姓名： | 肖远飞 |
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| 摘 要： | 企业化理论认为,企业价值观是企业化的核心.本以此为基础,对企业化建设过程进行了深入剖析,认为企业化的建设与变革过程就是企业价值观的形成过程,企业价值观的形成过程实质上是企业内部纵向、横向信息沟通过程和企业内部利益协调过程的统一,是一个长期的战略过程,成功实现企业化战略不能忽视这个过程中任何一个方面.现代企业化要求培育起以人为本的现代企业价值观.
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| 关 键 词： | 企业文化建设 企业价值观 现代企业文化 企业文化理论 企业文化战略 企业内部 利益协调 沟通过程 以人为本 |
An Analysis on Company Culture Construction |
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| Xiao Yuanfei.An Analysis on Company Culture Construction[J].Chinese and Foreign Entrepreneurs,2006(5):86-89. |
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| Authors: | Xiao Yuanfei |
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| Keywords: | |
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