注意改制企业改签合同玩花样 |
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引用本文: | 王丽华,刘旭辉.注意改制企业改签合同玩花样[J].当代审计,2003(5):40-40. |
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作者姓名: | 王丽华 刘旭辉 |
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摘 要: | 改制后的企业,为适应新的运行机制的需要,往往对原企业签订的劳动合同进行清理、规范、变更或重新签订,因而,企业与劳动者产生的争议时有发生。企业改制后,劳动者在劳动合同方面,应特别注意以下几方面。 防止企业对劳动合同应变更而未进行变更。有些企业改制后只与在岗职工重新签订劳动合同,而未与休假、带薪上学、停薪留职的职工重新签订劳动合同。
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关 键 词: | 劳动合同 劳动关系 中国 企业体制 改制 合同期限 用人单位 劳动者 |
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