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我国家族企业委托代理关系下的激励机制探析
作者姓名:
于婷婷
董亚苹
作者单位:
重庆邮电大学经济管理学院
摘 要:
随着我国经济的发展,家族企业不断发展壮大,委托代理问题日益显现.本文以委托代理理论为基础,建立了委托代理关系下的激励机制模型.通过对家族企业成熟期委托代理激励机制设计的具体探讨,得出在信息不对称条件下,代理人能力水平与利润产出是成正比,而与利润提取比例是成反比的结论,为家族企业的有效管理提供理论依据.
关 键 词:
委托代理
纳什均衡
激励机制
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