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科技人力资源创新能力及其分布密度的关系研究
引用本文:曹鹏飞.科技人力资源创新能力及其分布密度的关系研究[J].科技与企业,2012(18):206+208.
作者姓名:曹鹏飞
作者单位:中北大学 山西太原 030051
摘    要:科技人力资源密度与科技人力资源创新能力是各区域发展的关键要素,两者密切相关.通过对科技人力资源密度和区域科技人力资源创新能力的比较分析,研究两者之间的相关关系,并在分析两者关系的基础之上对中部六省科技人力资源创新能力和分布状况进行客观的比较,从中发现问题并提出一些合理的建议,为提高中部六省科技人力资源创新能力提供一些借鉴.

关 键 词:科技人力资源  因子定权模型  科技人力资源密度  因子分析
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