工作家庭冲突研究回顾与展望 |
| |
作者姓名: | 曹蓉 王磊 |
| |
作者单位: | 西北大学,公共管理学院,陕西,西安,710069 |
| |
摘 要: | 工作家庭冲突是一种角色间冲突的特殊形式,在这种冲突中,来自工作和家庭生活领域的角色压力是不相容的。工作家庭冲突的前因变量和结果变量都包括工作、家庭、个体三个方面。文章在对工作家庭冲突的相关研究进行全面回顾的基础上,提出应加强工作家庭冲突的干预机制、进行工作家庭冲突的纵向研究以及中国化研究等三个方面。
|
关 键 词: | 工作家庭冲突 前因变量 结果变量 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|