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分层次目标激励在临床护士岗位管理中的应用
作者单位：广东省广州市花都区妇幼保健院(胡忠医院)
基金项目：广东省卫生经济学会科研项目
摘    要：
关 键 词：临床护理  目标激励  分层次  管理效果
本文献已被 万方数据 等数据库收录！
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