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| 对我国股票期权激励机制发展的障碍分析 | |
| 引用本文： | 谢蕊莲.对我国股票期权激励机制发展的障碍分析[J].科技与企业,2007(8):81-84. |
| 作者姓名： | 谢蕊莲 |
| 摘 要： | 1995年．深圳万科股份有限公司制定了股票激励计划．成为我国最早引入股票期权激励计划的企业。此后，国内各企业纷纷引入股票期权激励机制．但在引入的过程中都遇到了各种障碍。该文分析国内企业引入股票期权机制所普遍遇到的一些的障碍．并探讨其政策启示。 |
| 关 键 词： | 股票期权 企业激励制度 公司治理 |
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