| 高新技术企业中的人力资源管理 |
| |
| 引用本文： | 何瑞姣,杜爽.高新技术企业中的人力资源管理[J].吉林省经济管理干部学院学报,2008,22(4):14-16. |
| |
| 作者姓名： | 何瑞姣 杜爽 |
| |
| 作者单位： | 长春税务学院,工商系,吉林,长春,130117 |
| |
| 摘 要： | 高新技术企业作为一种以知识、技术和人才密集型，并以追求创新为核心内容的企业，其人力资源是最重要的资源，科学有效的人力资源管理是高新技术企业管理的重点。
|
| 关 键 词： | 高新技术企业 人力资源管理 创新 |
Human Resource Management in Hi-tech Enterprises |
| |
| HE Rui-jiao,DU Shuang.Human Resource Management in Hi-tech Enterprises[J].Journal of Jilin Province Economic Management Cadre College,2008,22(4):14-16. |
| |
| Authors: | HE Rui-jiao DU Shuang |
| |
| Institution: | (Chongchun Taxation College, Chongchun, Jilin 130117, China) |
| |
| Abstract: | Hi-tech enterprises focus on knowledge, technology and talents and seek innovations. Human resource is the most important one. Scientific and efficient management of human resource is the key of hi-tech enterprises. |
| |
| Keywords: | Hi-tech enterprises Human resource management Innovation |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ |
|
