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项目操作岗位评价体系研究
作者姓名:殷焕武  董运生  赵文宏  王彩霞
作者单位:北京科技大学管理学院,北京,100083;石家庄钢铁有限责任公司人事部,河北,石家庄,050031
摘    要:岗位评价是企业职位分析过程中的重要环节。文章针对企业操作岗位的特点 ,运用职位分类的基本原理 ,根据岗位评价所需反映岗位重要性的评价要素 ,对企业操作岗位的评价因素进行了分解 ,重点探讨了对每一个评价因素的文字描述 ,为岗位评价打分提供可借鉴的文字依据。

关 键 词:职位分类  岗位评价  指标体系
文章编号:1004-4914(2004)05-141-02
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