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| 私营企业科技人才短缺的症结及发展趋势 | |
| 作者姓名： | 边荣芳 时丙刚 |
| 作者单位： | 1. 引滦局滦河技术开发公司财务科 2. 引滦局水工处后勤服务中心 |
| 摘 要： | 从历史上看，我国传统文化中就有“重农轻商”的思想；新中国成立后，由于无产阶级专政的目的即为消灭剥削、消灭阶级、消灭私有。因此，经过社会主义改造，特别是加上史无前例的文化大革命的冲击，我国从新中国成立到70年代末，私营经济几乎绝迹，商人也是断代的。改革开放初期，由于大多数人对“私”字心有 |
| 关 键 词： | 私营企业 科技人才 中国 人力资源管理 人才短缺 激励机制 家族式管理 经营理念 |
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