用KPI打造高效销售团队 |
| |
作者姓名: | 喻立新 |
| |
作者单位: | 暨南大学管理学院,广东,广州,510632 |
| |
摘 要: | “关键绩效指标”(KeyPerformanceIndicatororIndex)确定技术是人力资源绩效考评的一项重要技术。把它应用到销售人员的管理中不但能起到绩效考核的作用,还能对销售人员的监督、激励和销售队伍的建设具有重要的意义。
|
关 键 词: | 关键绩效指标(KPI) 组织功能分解法(FAST) 工作流程分解法(PAST) |
文章编号: | 1006-5024(2004)03-0072-02 |
修稿时间: | 2003-10-11 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|