招股送股红利量化方法的探索 |
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引用本文: | 郭恒.招股送股红利量化方法的探索[J].中国机电工业,1999(6):41-42. |
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作者姓名: | 郭恒 |
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摘 要: | 天津通风机厂是一个三百余职工的专业生产通风设备的集体企业。这个厂1993年实行了股金合作制。随着股金陆续还本后,改制效果有所减弱。去年,在股金合作制的基础上转制为股份合作制,这次转制加大了企业改革力度,新招股286人、62.6万元,转股247人、52.1万元,送股18.74万元,红利量化326.52万元,形成了全体职工资劳利益共享、风险共担的经营机制。在转制过程中,怎样建立使职工真正成为企业的主人、体现职工与集体共有资产的直接关系、享受劳动创造财富的权益、全体职工资劳利益共享,风险共担的股份合作制企业,是摆在我们面前的…
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关 键 词: | 通风设备 股份合作制 招股 送股 红利量化 |
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