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杂志ISSN号
对国有企业经营者实行年薪制的初探
作者姓名:
孟凡香
作者单位:
神华准能大准铁路公司人力资源部
摘 要:
<正>随着我国社会主义市场经济体制的发育和完善,以及国有企业改革的不断深化,企业经营者的素质及工作效能对企业经营的成败和企业发展均有着至关重要的作用。因此,国企如何建立经营者激励约束机制,如何在企业内部建立公正的收入分配机制等问题就显得尤为重要。文章通过对年薪制相关内容的分析,
关 键 词:
经营者年薪制
经营者收入
国有企业经营者
国有企业改革
经营者激励约束机制
企业经营业绩
企业制度
社会主义市场经济体制
风险抵押
建立健全
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