人才管理环节刍议 |
| |
作者姓名: | 葛元月 |
| |
作者单位: | 河南轻工职工大学,河南,郑州,450002 |
| |
摘 要: | 人才资源是所有生产资源中最宝贵的资源,应力求最有效地培养和吸收利用。人才管理理应把握好以下四个环节:(1)引才环节,争夺人才资源,已成为占据人才有利地位的首要手段;(2)育才环节,培养自有人才是当今不少大企业或部门成功的经验;(3)用才环节,善于和最充分的使用人才并使之发挥作用是成功的关键;(4)留才环节,虽是最后的环节,也是至关重要的。
|
关 键 词: | 人才管理 引才环节 育才环节 用才环节 留才环节 |
文章编号: | 1008-3928(2001)03-0027-02 |
修稿时间: | 2001-04-19 |
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录! |
|