新时期下人民银行工会建设新思路

本文首先讨论了人民银行文化建设是人民银行工会的一项重要工作,接着分析了人民银行工会是人民银行企业文化建设的参与者、坚持与时俱进,增强工会理论创新和体制创新意识,积极探索非公有制企业工会新型组织模式和管理体制、适时调整工作重心与工作重点,强化对《工会法》及相关法律法规执法检查,建立健全各项制度落实的刚性制约机制,最后研究了工会参与企业文化建设的主要途径。因此本文具有深刻的理论意义和广泛的实际应用。