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基于库克曲线应对国企人才流失的措施
引用本文:宗艺东.基于库克曲线应对国企人才流失的措施[J].企业管理(北京),2015(3):121-123.
作者姓名:宗艺东
作者单位:中石化南京工程有限公司
摘    要:近年来,国企人才流失问题凸显,有相当一部分国有企业一方面缺乏人才,另一方面又留不住人才。本文运用库克曲线的原理,并结合国企Z公司的典型实例,分析了国有企业人才流失的现状及其原因,针对问题提出了应对措施。

关 键 词:库克曲线  国有企业  人才流失
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