|
|||||
|
|
| 江西电网的八点不足 | |
| 引用本文： | 毛日峰. 江西电网的八点不足[J]. 中国电力企业管理, 2004, 0(3): 17-17 |
| 作者姓名： | 毛日峰 |
| 作者单位： | 江西省电力公司 总经理 |
| 摘 要： | 目前在“网厂分开”的新形势下,江西省电力公司系统存在“八个不足”,尤其是在思想观念、经营理念、工作作风、管理水平等方面存在着差距。与先进省电力公司和新组建的发电公司相比,江西省电力公司作为电网企业存在着如下不足:一是思想落后,观念陈旧,墨守成规,禁锢于计划经济的思维定势;没有形成与时俱进、开拓创新、锐意进取的企业文化氛围。二是部分同志“官本位”思想严重,热衷于跑官、要官、谋官;没有形成团结和谐的人际关系环境。三是有些单位和部门“从严治党、从严治企、从严治领导班子”的方针贯彻不力;没有形成敢说真话、敢负责任… |
| 关 键 词： | 江西 电力公司 电网企业 企业文化 市场机制 创新 管理模式 |
Jiangxi Power Grid''''s Eight Inadequacies |
|
| Abstract: | |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |