按劳分配理论认识误区释读 |
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引用本文: | 邹升平.按劳分配理论认识误区释读[J].商业时代,2013(22). |
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作者姓名: | 邹升平 |
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作者单位: | 渤海大学马克思主义学院 辽宁锦州 121000 |
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基金项目: | 作者主持的国家社会科学基金青年项目“瑞典社会民主主义与中国特色社会主义制度比较研究” |
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摘 要: | 理论界对按劳分配理论存在以下五个方面的认识误区:一是把按劳分配特定形式的实现条件当作按劳分配适用范围;二是认为按劳分配与市场经济存在根本矛盾;三是认为按劳分配只是一种趋势,并不是现实的分配制度;四是认为劳动价值论是按劳分配的理论根据;五是把按劳分配等同于按劳动力要素分配,认为按生产要素分配包含了按劳分配。
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关 键 词: | 马克思主义 按劳分配 误区 |
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