浅谈“十二五”对我国私营企业劳动关系的政策取向 |
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引用本文: | 侯亭延.浅谈“十二五”对我国私营企业劳动关系的政策取向[J].魅力中国,2011(20):106-106,8. |
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作者姓名: | 侯亭延 |
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作者单位: | 四川大学望江校区经济学院,四川成都,610065 |
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摘 要: | 随着“十二五”的到来,私营经济迎来了一个新的发展时代,在私营企业中建立和谐劳动关系对私营企业的命运和发展至关重要。本文在阐述目前我国私营企业劳动关系的新变化的基础上,着重分析了“十二五”对企业劳动关系的政策指向,论述了在我国私营企业建立和谐劳动关系的可能性,并提出了对策。
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关 键 词: | 私营企业 劳动关系 十二五 |
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