浅析金融保险业职工薪酬方案设计

本文根据《个人所得税法》及其实施条例和实施细则,结合企业人力资源薪酬体系,先后从薪酬设计出发点,提高住房公积金比例,加大工资费福利化、费用化,年终奖金一次性发放,避开年终奖无效纳税区间,个税优惠规定及结合企业整体税负等八个方面进行阐述,简单阐明了金融保险企业职工薪酬方案设计中的应注意的问题。