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技术专才 转型何必“被动”?
引用本文:程社明,杨润宇.技术专才 转型何必“被动”?[J].中外管理,2005(10):102-103.
作者姓名:程社明  杨润宇
摘    要:不错,技术型人才转向做管理岗位,这是当前的一个趋势。为什么会这样?

关 键 词:技术型人才  经营策划  企业  人际关系  管理人员
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