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| 人力资源管理理论在改革实践中的逗用 | |
| 引用本文： | 冯鲁平.人力资源管理理论在改革实践中的逗用[J].现代金融,2005(8):38-39. |
| 作者姓名： | 冯鲁平 |
| 作者单位： | 农业发展银行泰州市分行 |
| 摘 要： | 为适应农发行改革与发展的新形势。我行（农业发展银行泰州市分行）在2004年对全辖实施了以岗位管理为核心的内部综合改革。在改革的过程中，通过合理运用人力资源管理理论，积极稳妥地开展工作，实现了新旧机制的平稳过渡。 |
| 关 键 词： | 人力资源管理理论 改革实践 农业发展银行 改革与发展 泰州市分行 岗位管理 平稳过渡 农发行 内部 |
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