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| 国有企业绩效管理改革浅谈 | |
| 引用本文： | 刘兴华,李环平.国有企业绩效管理改革浅谈[J].时代经贸,2007(4Z):73-73,75. |
| 作者姓名： | 刘兴华 李环平 |
| 作者单位： | 神马实业股份有限公司,河南平顶山 |
| 摘 要： | 本文通过对我国国有企业长期以来存在着人员工作积极性不高、人浮于事和竞争力弱等方面的问题的分析，提出处理好绩效管理与人力资源管理的关系。 |
| 关 键 词： | 绩效管理 人力资源 问题 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |
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