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| 劳资利益关系协调机制研究 | |
| 引用本文： | 刘涛.劳资利益关系协调机制研究[J].时代经贸,2007(4Z):172-172,F0003. |
| 作者姓名： | 刘涛 |
| 作者单位： | 中南财经政法大学法学院,湖北武汉 |
| 摘 要： | 劳资关系的和谐与稳定是生产力发展和社会进步的主要表现形式，也是构建和谐社会的基础。建立健全完善有效的劳资利益关系协调机制，是我国的当务之急。立足于我国的基本国情，我国政府应在劳资利益关系协调机制中发挥主导和核心作用，并有赖于资方和劳动者的充分配合与不断成熟。 |
| 关 键 词： | 劳资关系 计划经济 市场经济 政府主导 利益协调 |
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