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| 人力资源会计研究现状分析 | |
| 引用本文： | 周慧.人力资源会计研究现状分析[J].中国集体经济,2007(27):126-127. |
| 作者姓名： | 周慧 |
| 作者单位： | 安徽财经大学 |
| 摘 要： | 自从人力资源会计诞生以来起,就有很多学者进行了艰苦的理论探索和制度设计研究.然而,研究的成果却并不丰硕,这当中有人力资源本身难以确认和计量的问题,也有人力资源会计研究过程中的不足的原因.文章旨在揭示现阶段人力资源会计研究中的不足之处,提出相关建议,避免在研究道路上走入研究误区,以促进人力资源会计的研究. |
| 关 键 词： | 人力资源会计研究 研究误区 研究建议 |
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